Pengumuman Daripada: Bahagian Pengurusan Sumber Manusia
Semua ketua pentadbiran di J/A/F/P/I/B diminta menetapkan Pegawai Penilai Pertama (PPP), Pegawai Penilai Kedua (PPK) dan PEER (bagi kakitangan akademik dan pentadbiran) bagi Tahun Penilaian 2025.
- Semua kakitangan wajib melengkapkan penilaian prestasi melalui Sistem eLNPT.
- Penilaian tidak lengkap akan menjejaskan pergerakan gaji tahunan, pengesahan jawatan, penyambungan kontrak, dan urusan perkhidmatan lain.
Kerjasama dan tindakan segera YBrs. Dr./Tuan/Puan amat dihargai.
Sekian, terima kasih.